Plan de relance de l'apprentissage
6 000 € d’aides versées aux entreprises
qui embauchent des apprentis !
Le Gouvernement poursuit son engagement en faveur des entreprises qui recrutent des apprentis en renouvelant son soutien ! Ainsi, jusqu’en 2027, pour tout contrat d’apprentissage préparant à un diplôme jusqu’au master, les entreprises peuvent bénéficier d’une aide de 6 000 €.
- Réduire les freins à l’embauche
- Relancer l’activité des entreprises
- Sécuriser le parcours des apprentis
- Accorder les dispositifs de formation
Concrètement, que vous apporte cette subvention ?
Profitez de la continuité de l’aide à l’embauche pour recruter vos futur(e)s apprenti(e)s. Une aide à l’embauche simple, lisible et unique de 6 000€ pour toutes les entreprises et pour les alternant(e)s de moins de 30 ans.
L’aide se déclenchera lors de la signature du contrat.
ISCOD : L’école 100 % en ligne,
100 % en alternance !
Faites confiance au format digital learning pour former votre futur(e) alternant(e).
- Un(e) apprenti(e) présent en entreprise 4 jours/semaine et 1 jour/semaine dédié à sa formation en digital learning.
- Un rythme d’alternance flexible : choisissez le jour de formation en fonction des temps forts de votre activité et de la progression de votre apprenti.
- Des rentrées tout au long de l’année pour correspondre à vos périodes de recrutement.
(*) Sauf pour les cotisations sociales liés aux accidents du travail et aux maladies professionnelles.
télécharger une documentation
Coûts liés à l’apprentissage :
Lorsque vous recrutez un(e) apprenti(e) iSCOD, les frais de formation peuvent être pris en charge partiellement ou totalement par votre OPCO (opérateur de compétences). Pour plus d’information sur les coûts liés à la rémunération de l’apprenti(e), nous vous invitons à vous reporter au tableau présent sur notre page entreprise.
Nos thématiques de formation
Toutes nos formations débouchent sur l’obtention d’un titre reconnu par l’Etat allant de niveau 5 (bac+2) à niveau 7 (bac+5) et regourent des formations dans les domaines suivants :
Vous souhaitez renforcer vos équipes pour la rentrée prochaine ou avec un autre timing ?
Nos rentrées sont possibles tout au long de l’année.
Dès aujourd’hui, l’ISCOD peut vous accompagner dans vos démarches de recrutement.
Vous êtes une entreprise ? Recrutez un alternant !
L’alternant se forme en même temps à l’école et dans votre organisation. Il va immédiatement mettre en pratique ses connaissances académiques au sein de votre entreprise. Parfaitement à l’aise avec les dernières technologies, il acquiert rapidement des savoir-faire spécifiques. Adaptable, il s’approprie votre culture et les codes de votre entreprise. Outre les avantages financiers de ce type de contrat (moins coûteux qu'un recrutement classique), l’alternance favorise une embauche en confiance à l’issue de la formation.
