Alternance Talent Manager /Talent Acquisition - Paris (F/H)
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Talent Acquisition en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)
Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
MISSIONS
1/ Screening & Interview : nous recevons de nombreuses candidatures tous les jours. Tu seras responsable d’un premier screening avant d’interviewer les candidats - les écouter, récolter toutes leurs infos… on est un service humain avant tout !
2/ Préparation des profils candidat : tes candidats sont retenus pour être présentés à nos startups clientes ! Il faut maintenant rédiger leurs profils sur la plateforme pour rendre les informations recueillies. Et enfin faire valider ces profils avec tes candidats (le début d’une belle relation )
3/ Suivi candidats : une fois publié dans la newsletter et sur la plateforme, tes candidats vont recevoir de nombreuses sollicitations : tu seras leur point de contact pour suivre leur avancement avec nos clients, les coacher et les accompagner jusqu’à leur prochaine aventure (et même après)
4/ Collaboration avec les équipes Sales & Talent:
Côté Sales, tu feras une sélection pour proposer les meilleurs candidats aux clients, selon leurs critères et les recommandations des Sales
Côté Talent, tu auras des missions d’optimisation. Des process à l’expérience candidat, nous sommes toujours en train de nous améliorer. Et nous avons besoin de tes retours pour construire un meilleur futur
PROFIL
Tu es le/la candidat.e idéal.e si les lignes ci-dessous te parlent :
• Idéalement, tu as déjà travaillé sur des missions de sourcing / pré-sélection de candidats, en cabinet, entreprise ou prestataire de service
• Tu aimes le relationnel : tu es motivé.e par le challenge d’accompagner les candidats la quête du job idéal
• Tu es rigoureux.se et persévérant.e dans ton travail - et tu as un bon sens de l’organisation
• Tu es autonome, tu aimes construire et évoluer dans un environnement où il reste encore beaucoup de choses à définir et où tu auras de l’impact
Compétences / Savoir-faire / Outils :
• On est une start-up au service d’autres startups
• Tu connais les métiers adressés (Sales, Growth Marketing) ou plus globalement l’écosystème tech ;
• Tu es à l’aise à l’oral pour présenter le service aux candidats… et les suivre tout au long de leur expérience Shapr
• Tu apprends vite, et tu as la capacité d’adaptation d’un caméléon ;
Rémunération en fonction du profil / Ticket resto / Moitié titre de transport.
Télétravail partiel possible (bureaux dans Paris 8ème)Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
Poste basé à Paris (75)
Rémunération selon niveau d’études + âge
Poste à pourvoir dès que possible !
Tags : Chasse, recrutement